发布时间：2018-02-28        浏览次数：1

进入招聘旺季，网络上流传的面试技巧和经验分享更是铺天盖地。其中有不少倡导“善意谎言”，认为应该通过“撒谎”来美化自己的经历，以增加获得工作的机会。但是在实际的面试过程中，是不是所有的“谎言”都是有益...[查看全文]

发布时间：2018-02-24        浏览次数：1

近听到身边的HR朋友们都在抱怨:通知面试的应聘者不少,到公司参加面试的人寥寥无几,爽约过半,因此感慨一些求职者的职业素质偏低,个人诚信欠缺等。邢台人才网人力资源专家表示,提高求职人员的应试率,HR也要从自身角...[查看全文]

发布时间：2018-02-03        浏览次数：1

【邢台人才网】戴尔的面试从问有答案的问题,其内在的制胜文化只要求验证应聘者的回答是否说明他是一个适合戴尔的人。 戴尔公司有一条招聘经验:在新招来的员工中,5年后,大概只有30％的人能留下来;10年以后...[查看全文]

发布时间：2018-02-02        浏览次数：1

【邢台人才网】“面试微表情”特训服务让不少面试者了解到自己的缺陷。 “我的爱好是运动和散步，弱点是不细心，当学习委员时把人家的资料给填错了。”广东技术师范学院会计学专业的小丽刚介绍完自己，人...[查看全文]

发布时间：2018-02-01        浏览次数：1

在求职面试中，没有人能保证不犯错误。只是聪明的求职者会不断地修正错误走向成熟。然而在面试中有些错误却是一些相当聪明的求职者也难免会一犯再犯的，我们权称之为“高级”错误。邢台人才网总结近10年跨国公...[查看全文]

发布时间：2018-02-01        浏览次数：1

面试，往往决定着你的工作。面试技巧，更是你应该掌握的。跟着邢台人才网小编来看看，面试过程中，有哪些问题是很容易落入陷阱的。 1.介绍你自己 这个问题通常是一个面试的开始的第一个问题,要额...[查看全文]

发布时间：2018-01-31        浏览次数：1

【邢台人才网】在某些行业和领域高素质人才“走俏”的同时，有“八种人”将会“滞销”，他们在激烈的竞争中，将遭遇麻烦事，成为“困难户”。这“八种人”是： 第一种，知识陈旧的人 如今，知识更...[查看全文]

发布时间：2018-01-31        浏览次数：1

求职应聘者往往面临面试紧张的环节，甚至压力非常大。但是也有时候，在这紧张的场合会突然出现我们意想不到的局面，就是突然面试官开始东拉西扯一些看似和我们面试没有关系的事情。这里面有没有什么玄机？当我们面...[查看全文]

发布时间：2018-01-28        浏览次数：1

【邢台人才网】求职的时候，你能问的最重要的问题是什么呢？ 薪资多少？福利如何？我的职务是什么？职责有哪些？工作场所的文化氛围怎样？晋升机会如何？ 每每谈到求职面试时该问清楚的问题，提供...[查看全文]

发布时间：2018-01-28        浏览次数：1

【邢台人才网】企业招聘遇到难以拒绝的人情关系时该如何处理？如何在众多候选者中遴选出真正适合招聘岗位的人才？当跳槽旺季来临时，怎样避免出现人才真空期？如何成长为一名优秀的HR，究竟应该具备怎样的素质和能...[查看全文]